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domingo 03 de marzo del 2024

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Conociendo las necesidades del mercado laboral de la comarca del Bajo Guadalentín de personas en situación de vulnerabilidad

Totana acogió hoy el I Foro Comarcal de Inclusión Sociolaboral organizado por el Colectivo para la Promoción Social “El Candil” y la Cátedra de Economía Social de la Universidad de Murcia, en el Vivero de Empresas, con la colaboración de la Obra Social “La Caixa”, y enmarcado dentro del proyecto “Guadalentín Emplea”.

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Esta iniciativa tiene el de crear y fortalecer lazos de unión entre las necesidades del mercado laboral de la comarca del Bajo Guadalentín de personas en situación de vulnerabilidad y las iniciativas existentes en el ámbito de apoyo a la inserción sociolaboral.

La jornada fue inaugurada por el alcalde de Totana, Andrés García, la subdirectora general del Servicio Regional de Empleo y Formación (SEF), María Ángeles Rodríguez, el concejal de Servicios Sociales de Alhama de Murcia, Felipe García, y la coordinadora del área de Empleo y Formación del colectivo “El Candil”, Eva León.

Estas jornadas pretenden ser un punto de encuentro en el que mostrar al tejido empresarial los incentivos fiscales a la contratación de colectivos vulnerables, así como el trabajo de apoyo a la inclusión sociolaboral que desarrollan diversos actores y organizaciones presentes en esta zona.

La iniciativa ha contado con la participación de empresas, entidades y agentes con experiencia en materia de inclusión social y laboral de colectivos en riesgos de exclusión social.

Este foro buscaba propiciar un espacio de encuentro entre las empresas de la comarca del Guadalentín y los agentes de empleo e inserción sociolaboral para dar a conocer a las empresas los incentivos, como bonificaciones y reducciones, para la contratación de diferentes colectivos vulnerables en riesgo de exclusión social; y presentar iniciativas y buenas prácticas de empresas en esta misma materia.

Durante la mesa de presentación del foro, el alcalde de Totana ha dicho confiar que de esta jornada salga un plan de actuación o una estrategia de intervención concretos que tengan como finalidad dotar a los jóvenes y personas necesitadas de las competencias que permitan definir y llevar a cabo un recorrido de formación que favorezca su incorporación al sector productivo, y de esta manera disminuyan los factores que le hacen vulnerable y provocan su exclusión social y económica.

Además, ha señalado que esta jornada ha de servir para conocer y potenciar la creación y mantenimiento de redes de intercambio de experiencias, conocimiento y buenas prácticas, tanto en materia de formación para el empleo como en el desarrollo integral de iniciativas socialmente responsables en esta materia para facilitar la incorporación al mercado laboral a las personas en riesgo de exclusión social.

Según ha dicho, “no hay mejor inclusión que una adecuada formación y tener un trabajo”, y ha reiterado su agradecimiento y felicitación a las entidades promotoras en esta iniciativa; esperando que se permitan fomentar “procesos de concertación y consenso dirigidos a promover la coordinación entre instituciones, entidades y agentes socioeconómicos con la finalidad de promover la incorporación al mercado laboral de estas personas”.

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